3,0
14. Jan. 2013
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Seattle, WA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
1) Pay is market rate 2) Very smart people
Kontras
1) Could be stressful 2) Management might be too busy to meet with staff for personal development.