Pros
Hier gibt es einige Edelsteine. Allerdings schwinden die Zahlen.
Kontras
Die Meinungen in dieser Rezension stammen von einem leistungsstarken ehemaligen Wongdoody-Mitarbeiter, der nach mehreren Jahren auf eigenen Wunsch das Unternehmen verließ. Mein Ziel ist es, Emotionen aus dieser Rezension zu entfernen und werde keine konkreten Beispiele aufzählen, um mich oder andere nicht rechtlich zu involvieren. Ich bin der Meinung, dass bestimmte Vorkommnisse innerhalb der Mauern von Wongdoody von denen, die ein Jota an Selbstachtung haben, einschließlich mir selbst, als lächerlich angesehen werden. Meiner Meinung nach war die Bürokultur bedrückend, mit Ausbrüchen von leitenden Angestellten und Nacht- und Wochenendarbeit, getarnt von einer „exzellenten Work-Life-Balance“, die es in der Praxis nicht gab. Meiner Meinung nach waren die Wachstumschancen begrenzt, da die Anstellung mehr bewertet wurde als die Wirkung oder das Talent. Ich glaube, die Aufgaben waren sich wiederholend und boten den Mitarbeitern wenig, was sie für ihre Beschäftigungszeit vorweisen konnten. Ich bin der Meinung, dass ich nicht zum Marktwert oder in der Nähe des Marktwertes bezahlt wurde, sondern als gierig nach jedem Hinweis darauf abgestempelt wurde, dass ich eine faire Bezahlung wünschte. Es war eine wirklich sehr anstrengende, herausfordernde, schmerzhafte, traumatisierende Zeit meines Lebens.