Pros
-ganzheitliche Kundenbetrachtung mit fachlich hochspezialisierter Vertriebsexpertise in der breiten Fläche, auch wenn das Filialsterben der Banken auch hier voranschreitet. -überdurchschnittliche Vertriebsansätze & -Chancen, wenn die zu betreuende Bank gut performt / die Zusammenarbeit mit den Bankern vor Ort gut läuft -qualitative Ausbildung zum Firmenkundenberater Komposit -nette Kollegen -gute Bezahlung - wenn und solange es vertrieblich läuft -großes Unternehmen mit vielen Karrierechancen -toller Produktgeber mit tollem Sortiment, teilweise als Marktführer und oft einer der Top 5 Anbieter auf dem deutschen Markt
Kontras
-starkes Controlling seitens der Führung (Kontrolle der Terminanzahl, etc.) -aktuell (2022) wirken Misserfolge doppelt, d.h. heute (Jahr 1)habe ich weniger verdient, im Folgejahr (Jahr 2) wird mein Provisionssatz teils drastisch gekürzt - man muss dann (in Jahr 2) doppelt ackern, um ein Jahr später (in Jahr 3)für die guten Leistungen auch wieder angemessen und gut vergütet zu werden - oder anders: Sei von Anfang an erfolgreich und bleibe es besser auch... -steigende, teils grenzwertige Vertriebsziele -keine Dienstwagen für den Außendienst / Spesenpauschale ist nicht ansatzweise ausreichend -starke Abhängigkeit von der zu betreuenden Bank - passt die Zusammenarbeit mit den Bankern nicht oder performt die Bank einfach im Versicherungsbereich schlecht, hat man es sehr, sehr schwer.