4,024. Okt. 2024ManagerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreNewark, DEEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRelaxed dress code, fun product line.KontrasCompany culture has changed since becoming a publicly traded company years ago.Mehr anzeigen
5,022. Juni 2026ManagerEhemaliger MitarbeiterBranson, MOEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsI loved my co workers, my GM was such an incredible girl for fixing everything wrong with the place before she started. She always keeps in contact and always makes the effort to lead and help us when neededKontrasNone none none none noneMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,028. Juni 2026Sales associateEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsUnstressful by retail standards, with mostly flexible and understanding managers.KontrasDistrict manager quality was poor. Poor hours. Opportunities for growth are not based on existing experience.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen