Mit dem neuen Jahr begrüßen wir auch die ersten Neuzugänge in 2023 und heißen rund 40 neue Kolleginnen und Kollegen an unseren deutschen Standorten willkommen. Es starten unter anderem Alexander Kaluza und Nils Heise. „Ich war zuletzt in Braunschweig bei einem Maschinenbauinstitut und habe dort zur Ökobilanzierung geforscht“, so Alexander. „Jetzt starte ich als Sustainability Engineer im Bereich Lab Products and Services. Meine Aufgabe wird es sein, das Thema Nachhaltigkeit stärker als zuvor in der technischen Tiefe für alle Produkte der Laborsparte voranzutreiben.“ Nils steigt als Technical Support Engineer and Trainer ebenfalls im Bereich Lab Products and Services ein. „Ich freue mich darauf, im technischen Support neue Prozesse umzusetzen, Innovationen einzubringen und mich persönlich weiterzuentwickeln.“ Viel Erfolg für die neuen Aufgaben und gutes Gelingen an alle Neueinsteiger! Wer sich in diesem Jahr ebenfalls beruflich verändern und mit uns wachsen möchte, schaut am besten gleich vorbei auf: www.sartorius.com/careers
Was gab's sonst noch Neues auf dem Sartorius Blog im Jahr 2022? Erfahren Sie, wie wir unsere Präsenz in Berlin ausgebaut haben, auf welche Forbes-Liste wir es geschafft haben, warum uns das Manager Magazin und Bain als Game-Changer ansehen und was wir mit der Internationalen Raumstation zu tun haben (auf Englisch): ➡️ Game Changer Award: http://ow.ly/Rqrv50M75Ci ➡️ Life Science und mehr - Wie Sartorius-Technologien die Weltraumforschung unterstützen: http://ow.ly/6CCp50M75Ch ➡️ Forbes "Weltbeste Arbeitgeber": http://ow.ly/bVmG50M75Cl ➡️ Sartorius in Berlin - Life Science Mikrokosmos im Herzen der Hauptstadt: http://ow.ly/72w150M75Cg
Im Jahr 2022 ist das Sartorius Team weiter gewachsen - mit kreativen Köpfen, starken Teamplayern und vor allem mit verlässlichen Partnerinnen und Partnern für unsere Kunden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Pioniere, die die biopharmazeutischen Forschung und Produktion voranbringen. Erfahren Sie mehr auf dem Sartorius Blog (auf Englisch): Wer sie sind, was sie dazu beitragen, Teil der Lösung zu sein und wie sie mit uns wachsen. ➡️ Das Team hinter Sartorius' digitalen Plattformen: http://ow.ly/sTRw50M7509 ➡️ Menschen bei Sartorius: Echo Zhang: http://ow.ly/GE8050M7506 ➡️ Menschen bei Sartorius: Kimberly Wicklund: http://ow.ly/4TWu50M7507 ➡️ Menschen bei Sartorius: Febin Varghese: http://ow.ly/iiSS50M7508 T
Nachhaltigkeit ist einer unserer drei Unternehmenswerte. Für uns beinhaltet sie verantwortungsvolles Handeln gegenüber allen Menschen. Als Teil der Gesellschaft verpflichten wir uns außerdem zu einem verantwortungsvollen Umgang mit den natürlichen Ressourcen und wollen ein guter Nachbar sein. Im Jahr 2022 hat Sartorius eine Vielzahl von Initiativen unterstützt, die dem Gemeinwohl dienen. Zum Beispiel Initiativen, die die ökologische Vielfalt und einen besseren Zugang zu komplexen Life-Science-Themen fördern. Seit vielen Jahren arbeiten wir mit unserem Partner action medeor e.V. zusammen, um eine bessere medizinische Versorgung weltweit zu schaffen. Zuletzt standen dabei Hilfslieferungen für die Ukraine und die pharmazeutische Ausbildung in Tansania im Mittelpunkt. ➡️ Förderung der Biodiversität an unseren Standorten: http://ow.ly/X9Zl50M73pc ➡️ Hilfslieferungen für die Ukraine: http://ow.ly/15hv50M73p9 ➡️ Pharmazeutische Trainings in Tanzania: http://ow.ly/VNqr50M73pb ➡️ LifeScienceXplained Preis 2022: http://ow.ly/FjoV50M73pe
Auch in diesem Jahr unterstützt Sartorius zwölf Studierende aus fünf niedersächsischen Hochschulen mit dem Deutschlandstipendium. Die Preisverleihungen fanden jetzt zum Jahresende statt. Die Studierenden erhalten eine monatliche finanzielle Unterstützung von 300 Euro über zwei Semester, die je zur Hälfte vom Bundesministerium für Bildung und Forschung und von Sartorius getragen wird. Sartorius beteiligt sich bereits seit der Gründung des „Deutschlandstipendiums“ im Jahr 2011 an der Initiative. Alina Behre, ehemalige Stipendiatin und heute Training Consultant bei Sartorius, berichtet darüber welche Chancen ihr das Stipendium ermöglicht und wie es ihre Berufswahl geprägt hat: „Das Stipendium hat mir sehr dabei geholfen, herauszufinden, was ich von meinem zukünftigen Arbeitgeber erwarte – und schließlich das Unternehmen auszuwählen, für das ich arbeiten möchte.“ Mehr auf dem Sartorius Blog (auf Englisch): https://srtrs.info/iq4qq
Zu Weihnachten unterstützt Sartorius seinen langjährigen Partner action medeor e.V. dabei, die lokale Gesundheitsversorgung in Guatemala zu verbessern. Im Rahmen des Projekts werden Gesundheitshelfer in mehreren indigenen Gemeinden geschult und Geräte wie Blutdruck- und Blutzuckermessgeräte, Stethoskope und Pulsoximeter zur Verfügung gestellt. Der Beitrag ist Teil unserer Initiative "Spenden statt Schenken". Seit 2015 unterstützt Sartorius Projekte von action medeor in mehreren Ländern, um nachhaltige Gesundheitsprojekte umzusetzen, die Ausbildung von Gesundheitspersonal zu fördern und medizinische Hilfe zu leisten. Mehr über die Partnerschaft (auf Englisch).
Mit unseren Technologien helfen wir, den Fortschritt in den Life Sciences und der Bioprozesstechnik zu vereinfachen, um die Entwicklung neuer und besserer Therapien und erschwinglicherer Medizin zu ermöglichen. Ein Blick zurück auf unsere Stories auf dem Sartorius Blog in 2022: Erfahrt, wie wir Teil der Lösung sind und wie wir Innovation fördern – alles mit dem Ziel, bessere Gesundheit für mehr Menschen zu schaffen: ➡️ Eröffnung der Life Science Factory in Göttingen: http://ow.ly/4L9h50M3jAC ➡️ Wie Wissenschaftler die Zelllinien der Zukunft kreieren: http://ow.ly/Ckp850M3jBh ➡️ Wie Software-Experten in Bangalore helfen, Bioprozesse zu digitalisieren: http://ow.ly/oUmt50M3jLz ➡️ Interview mit Sven Wagner, Head of Business Development: http://ow.ly/xn4M50M3jLw
Kajal Patil hatte schon immer Spaß daran, Neues zu lernen. Deshalb hat sie im Laufe ihrer Karriere auch schon verschiedene Jobs ausprobiert. Ihre breit gefächerten Erfahrungen helfen ihr dabei, heute die Sartorius Academy zu managen. Die kollaborative Lernplattform für Kunden und Mitarbeitende von Sartorius hat es zum Ziel, das Verständnis für neue Technologien in der Biopharmazie zu verbessern. Im Blogartikel erfahrt ihr mehr darüber, wie Kajals Wissensdurst und ihr Mut, einen ungewöhnlichen Karriereweg einzuschlagen, sie zur Pionierin und zur Schlüsselfigur der Initiative gemacht haben. Mehr über die Sartorius Academy: https://www.sartorius.com/academy
Zum Jahresende nähert sich bei Sartorius ein Abschied: Mary Lavin, President North America, hat sich nach mehr als 35 Jahren im Unternehmen entschlossen, in den Ruhestand zu gehen. Seit sie im Jahr 2002 die Leitung der Region übernahm, hat sich der Umsatz in Nordamerika mehr als verzehnfacht, die Zahl der Mitarbeitenden ist von rund 450 auf fast 2.800 gestiegen und das Unternehmen hat acht Akquisitionen getätigt, bei denen Marys Führungsqualitäten und Erfahrungsschatz entscheidend waren. Sartorius sagt danke für den unermüdlichen Einsatz in den vergangenen Jahrzehnten, der das Unternehmen zu dem gemacht hat, was es heute ist. Im Interview auf dem Sartorius Blog wirft Mary selbst einen Blick zurück und voraus – und verrät, wer ihr Nachfolger wird (auf Englisch).
Sartorius hat mit der schwedischen BICO Group eine strategische Zusammenarbeit sowie eine 10-prozentige Kapitalbeteiligung vereinbart. Im Rahmen der Partnerschaft werden beide Unternehmen bei Forschung und Entwicklung in den Bereichen 3D-Zell-Druckverfahren und damit verbundene Technologien sowie digitale Lösungen für Arbeitsabläufe in der Zelllinienentwicklung zusammenarbeiten. Darüber hinaus wurde vereinbart, dass Sartorius Vertriebspartner für BICO-Produkte in der Region Asien-Pazifik wird. Zur Untermauerung seines Engagements zeichnet Sartorius eine direkte Aktienemission, die 10 Prozent der ausstehenden BICO-Aktien vor der Transaktion entspricht. Zur Pressemitteilung: https://srtrs.info/BICO_de
