Critical TechWorks Braga (Portugal)

Após preencher o formulário de candidatura, tive um assessment de inglês e outro de cultural fit. Depois disso, responderam-me com algumas questões sobre as minhas intenções de trabalho, projetos em que estive envolvido e tecnologias que utilizei. Mais tarde, avancei para a primeira fase de entrevistas, uma conversa de 30-45 minutos com uma pessoa de RH. Falámos sobre o meu background, motivação, dinâmica de trabalho em equipa e forma como lido com críticas. Acabei por não seguir para a fase seguinte, mas foi-me dito pela pessoa de RH que a próxima etapa seria uma entrevista técnica com a equipa que iria integrar. No final, pedi feedback sobre a entrevista, mas até agora ainda não obtive resposta.