4,0
8. Dez. 2020
Ehemaliger Mitarbeiter
Hod HaSharon
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Arbeiten mit hochqualifizierten und netten Leuten, die das Unternehmen zu dem großartigen Unternehmen machen, das es ist. Sie haben viel Raum, um zu wachsen und Neues zu lernen, Sie sind nicht nur auf Ihre eigene Rolle beschränkt.
Kontras
SLT ändert zu oft die Strategie und Ausrichtung des Unternehmens, was bei den Mitarbeitern zu Frustration führt. Trennung zwischen US-Hauptsitz und Büros in anderen Regionen der Welt, was die Arbeit manchmal erschweren kann.