1,04. Aug. 2025Remote workerEhemaliger MitarbeiterWatford, East of England, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGlad to leave. Remote workKontrasNo training given Poor management of staff No guidance in processMehr anzeigen
1,02. Aug. 2023Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNone. They sell a dream which does not existKontrasUntrustworthy leadership team No openness within the business Rigid structures Archaic hierarchyMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen