2,0
17. Sept. 2014
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Austin, TX
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Compensation and vacation days are great.
Kontras
Training is archaic, employees are not heard and it seems there is a complete disconnect between managers.