1,0
30. März 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Arlington, VA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Ability to work at home instead of the toxic environment of untrained managers.
Kontras
Toxic culture, promote people with limited skills and training, high turnover and no work life balance in this position