4,021. März 2021Program managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrMinneapolis, MNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBenefits, salary, culture, diversity and InclusionKontrasWorkload, management, workspace, lack of transparencyMehr anzeigen
5,02. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat environment to work inKontrasCrappy pay for amount of workMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5,031. Jan. 2019Etl human resourcesAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreCincinnati, OHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- Management - Zahlen - Leistungen - Persönliche Entwicklung - Ferienzeit - KulturKontrasLange Stunden, aber lohnende Arbeit.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen263