2,020. Okt. 2015Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThey really try to cultivate a positive workplace culture.KontrasThey'll screw you in a minute.Mehr anzeigen
5,025. März 2025Sales supportAktueller MitarbeiterCincinnati, OHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood health insurance Tuition reimbursementKontrasNot that I know ofMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
3,010. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterCincinnati, OHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- Every day and project is different - Hybrid, offers flexibilityKontras- Lack of advancement opportunities and unclear career structure - Heavy workload and high expectationsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen