Intelligente Leute, anspruchsvolle Prozesse, begrenztes Potenzial und geringe Zufriedenheit - Head of Business Development bei Spreetail: Mitarbeiterbewertung

3,0
17. Nov. 2025
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Kompetente Mitarbeiter, Multi-Channel-Lösungen, hervorragende Lösung für übergroße Produkte, langjährige Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern der Zentrale, starke Teamunterstützung (funktionsübergreifend, international usw.).

Kontras

Keine formale Provisionsstruktur. Geführt von ehemaligen Vendor Managern mit mangelnder Vertriebserfahrung. Priorisiert die Erfahrung und Sichtweisen von Teammitgliedern außerhalb des Vertriebs, ignoriert langjährige Verkäufer und Führungskräfte ohne Nachfragen, um dazuzulernen. Sucht scheinbar nach Daten, die die eigene Perspektive bestätigen, anstatt Fragen zu stellen, um aus Wissenslücken zu lernen.

Mehr Bewertungen zu Spreetail entdecken

5,0
27. Feb. 2026
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Fun atmosphere, good benefits, flexible schedule with full time remote option.

Kontras

Not a lot of options for cross training in other areas.

2,0
1. Juni 2026
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

They are good at hiring many different terrific people.

Kontras

Same thing you've read before. Cult-like culture. Weaponized, encoded feedback. Gendered expectations—I was given "feedback" to shrink myself to fit in; would they have said the same thing to a guy? Best was when my lead encouraged me to submit an anonymous survey for "feedback" on my character and performance to my entire team. :/

Bewertungen anzeigen nach: Hilfreich|Sterne|Datum|Alle