1,030. Okt. 2025AuditorEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreWellington, EmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLots of travel and kept busy.KontrasVery little training. No management support. No team culture.Mehr anzeigen
5,023. Juni 2026Extrusion operatorAkt. Zeitarbeiter, weniger als 1 JahrPasadena, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsgood stuff for real alwaysKontrasnone that i can thinkMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,029. Juni 2026AnalystAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPlenty of work, decent benefitsKontrasManagement can get in the way of things and their is also constant shifting. Also, management has to unfortunately wear a lot of hats which gets in the way of adequate training for new hires and can sometimes lead to issues.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen