4,04. Dez. 2025Coordinador de atracción de talentoEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrNaucalpan de JuárezEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsExcelente empresa con prestaciones buenasKontrasLideres que no confían en el trabajo que uno puede realizar ya que dudan y desconfían de la capacidad.Mehr anzeigen
4,030. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsValores, la gente, la visión del CEOKontrasRitmo de trabajo y falta de estructuraMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,010. Juni 2026Software engineerAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrCiudad de MexicoEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSalario competitivo (frente a otras empresas mexicanas) Buenas prestaciones (SGMM, Fondo de ahorro, Vales, etc.) Trabajo hìbrido (2 dìas presencial)KontrasMuchas veces es innecesario ir a oficina Desorganizaciòn Mucha carga de trabajo recurrentementeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen