2,0
19. Sept. 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Montpellier
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Ambiance conviviale et bon enfant avec les collègues. L'opportunité de participer à certaines conventions.
Kontras
Salaire très bas doublé d'un gros écart salariale, management dépendant des équipes, décisionnaires hors-sol et deconnectés de la realité, fuite des talents et des personnes compétentes liés à un recrutement du copinage/népotisme, service RH incompétent et menteur. Le credo de l'entreprise est : il vaut mieux faire semblant de travailler mais montrer qu'on "travaille" plutôt que d'être vraiment efficient et honnête.