Pros
O principal ponto positivo é o modelo de home office, que proporciona qualidade de vida e flexibilidade aos colaboradores.
Kontras
Nada de evolução, ano após ano.
Os prêmios e certificações divulgados não refletem a realidade interna. O selo GPTW não garante um bom ambiente de trabalho. RH pouco atuante. Comunicação com ruídos constantes e falta de transparência. Dificuldade de interação entre áreas, muitas vezes bloqueada pela própria gestão, gerando desconforto e atritos.
Remuneração e benefícios desatualizados em comparação ao mercado.