4,0
12. Dez. 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Indianapolis, IN
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Great environment. Can be decent pay at times. Family oriented. Home life balance.
Kontras
Needs pay plan update. Needs better management. Favoritism can be bad. Low turnover, hard to move up.