2,08. Okt. 2024Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreMiami, FLEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBig company, big name brandKontrasDoesn’t pay its people well, internally focused, clients come secondMehr anzeigen
5,024. Feb. 2026Assistant vice presidentAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood manager, good exposure to clients, great learning opportunities, strong mentorship programKontrasPay isn't always market standard if you aren't a standout employeeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen3
4,07. Mai 2026Senior account managerEhemaliger MitarbeiterDallas, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProstons of resources available to employeesKontrascan have too many people on accounts at one timeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen