2,028. Apr. 2026MarketingAktueller MitarbeiterLahoreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsMy role was somewhat laid backKontrasToo many politics, no accountability in systems, salaries delayed very frequently, treat third-party hires badly, micromanagement and terrible managementMehr anzeigen
4,03. Feb. 2024InternshipAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrChicago, ILEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsI like a lot the environment and other stuffKontrasI just don’t like the vibeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2,011. Aug. 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSteady pay and standard benefits.KontrasDishonest, incompetent and ego driven management.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen