3,0
2. Feb. 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Hoofddorp
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
International environment with HQ in Hoofddorp
Kontras
Turnover is high in all areas. Leadership has not changed for years therefore is failing to oversee and identifying the ongoing problems. Nepotism is standard practice.