Pros
1. Gute Work-Life-Balance 2. Sehr hilfsbereite Kollegen
Kontras
1. Das Management gibt dem Unternehmen keine klare Richtung vor. 2. Es gibt kaum Anreize zur beruflichen Weiterentwicklung, wie z. B. Lernmöglichkeiten, Leistungsbeurteilungen oder Beförderungen. 3. Die Situation im Unternehmen ist derzeit sehr schlecht. Es gibt Massenentlassungen, und das Management drängt Mitarbeiter, die nicht im Unternehmen sind, auf irrelevante Positionen, obwohl sie für ganz andere Aufgaben eingestellt wurden – nur um sie auf der Rechnung zu halten. 4. Es gibt keine festgelegten Prozesse für irgendwelche Abläufe. Ich glaube, das liegt an der chaotischen Führung und der fehlenden Transparenz hinsichtlich der ergriffenen Maßnahmen zur Verbesserung der Situation. 5. Alles im Unternehmen ist sehr intransparent. Bei der letzten Leistungsbeurteilung gab es kein Gespräch mit den Managern, bevor über Gehaltserhöhungen/Beförderungen entschieden wurde. Sie haben eigenmächtig entschieden und ohne angemessene Einzelgespräche oder Beschwerdemechanismen gehandelt. 6. Einige Konkurrenten in derselben Branche sind sehr erfolgreich, dieses Unternehmen jedoch nicht.