Hohes Wachstum & tolle Kultur! 10/10 würde empfehlen - Mitarbeiter (anonym) bei Gigs: Mitarbeiterbewertung

5,0
15. März 2022
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Gigs hat das Potenzial, ein 10-Milliarden-Dollar-Unternehmen zu werden, was für das gesamte Team sowohl aufregend als auch motivierend ist! Es ist eine neu aufgebrochene Branche mit einer Fülle von Möglichkeiten vor der Haustür. Das Unternehmen wächst sehr schnell – sowohl bei der Entwicklung eines A-Klasse-Produkts als auch bei der Gewinnung großer Neukunden in allen Branchen. Außerdem ist die Arbeitskultur die beste, die ich je erlebt habe. Alle sind nicht nur superschlau, sondern auch bodenständig. Flache Hierarchie, respektvoll mit der Freizeit der Mitarbeiter (Nachts/Wochenenden/Feiertage) und hart arbeiten, um das Unternehmen schnell wachsen zu lassen.

Kontras

Keine Nachteile zu haben.

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5,0
4. Aug. 2023
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

In diesem Unternehmen ist alles großartig.

Kontras

Bei GIGS stimmt alles.

4,0
5. Dez. 2022
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

-Entspannte Atmosphäre -Kollegen sind freundlich und einladend -Kinder (größtenteils) wollen dabei sein und lernen! -Wenn Sie gerne mit Kindern arbeiten, werden Sie durch die Arbeit hier wie ich auf jeden Fall eine Erfüllung empfinden. -Super kleines Unternehmen -Sie arbeiten unabhängig. Das bedeutet, dass Sie, obwohl Sie Kollegen haben, hauptsächlich mit Ihren Schülern interagieren, weil Sie 99 % der Zeit, die hintereinander eingeplant ist – Es ist ein guter Einstiegsjob für diejenigen, die den Weg der Musikausbildung und/oder des Musikweges einschlagen, aber Erfahrung sammeln möchten

Kontras

-Super kleines Unternehmen (weniger als 20 Mitarbeiter, einschließlich Lehrer) - Auch wenn wir über dem Mindestlohn bezahlt werden, beträgt der Lohn nur 1-2 US-Dollar, definitiv nicht so viel wie andere Lehrstellen, aber wie gesagt, wenn man hauptsächlich dafür da ist Den Kindern wird es nicht allzu viel ausmachen. Wie ich schon sagte, bei den Profis gibt es irgendwann Kinder, die nicht dabei sein wollen oder nicht zu Hause üben, sodass es zu sehr eintönigen Unterrichtseinheiten kommen kann ihnen wochenlang das Gleiche – man wird zum Beispiel gebeten, Dinge zu tun, die außerhalb unserer Stellenbeschreibung liegen. Gehen Sie von Tür zu Tür und machen Sie Werbung für ein Konzert, bei dem der Besitzer auftreten wird (zugegeben, sie fragen danach und sind super nett, aber wenn Sie eine Menge Unterricht hintereinander haben, kann es schwierig sein, wenn Sie nur nehmen wollen eine Verschnaufpause) - Nicht viel Zeit, um Ihre Kollegen kennenzulernen (wenn Sie jemand sind, der gerne mit anderen zusammenarbeitet, könnte dies eher ein Nachteil als ein Vorteil sein, weshalb ich es hier geschrieben habe)

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