Mangelhafte Führungskultur, toxisches Arbeitsklima - Mitarbeiter (anonym) bei Foundever: Mitarbeiterbewertung

Negativ: - Narzissmus in der Führung: Viele Führungskräfte sind auf ihren eigenen Vorteil bedacht; Feedback wird ignoriert - Engstirnigkeit: Wenig Raum für neue Ideen oder kritische Perspektiven; Innovationen werden oft blockiert - Mobbing: Toxisches Verhalten wird von einigen Führungskräften nicht nur geduldet, sondern teilweise gefördert - Kaum Wertschätzung für Mitarbeiterleistung Fazit: Wer eine wertschätzende Unternehmenskultur sucht, sollte sich anderweitig umsehen. Es besteht dringender Handlungsbedarf, um ein besseres Arbeitsumfeld zu schaffen.