1,01. Aug. 2025Sales managerEhemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNothing substantial to mention anything.KontrasBeware of the Directors Immatured and Whimsical Directors. Take Whimsical and Weird DecisionMehr anzeigen
1,018. Feb. 2026Sales representativeEhemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThere is no proper leave structure like only 3 days in a year you fall sick. Casual leaves aren’t there. Just like animal you should work here.KontrasNo insurance benefits, no incentives, no bonus! Basically nothing! Just for salary you should join that’s it.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,028. Apr. 2025Data analyst managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSalary is paid on time mostlyKontrasLess pay as compared to market standardsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen