The worst job experience in my life - Mitarbeiter (anonym) bei Critical Software: Mitarbeiterbewertung

1,0
22. Aug. 2018
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

None, I can't even start working.

Kontras

The HR department is absolutely incompetent, I have never seen something like this before. They have no idea about the job regulations in Portugal, they either don't know which must a person do for be able for start working in Portugal. I spent a month without working because they were convinced about a person needs the Portuguese National Insurance Number for start working legaly, what it's not true at all. You can start working as soon as you request that number. They sent me to the social security office to making all the stuff related to the NIN by myself, when I can't even speak Portugese, and they knew that. I explain what was happening to a manager and he just told me that "Critical does not provide that kind of help to new starters". Just INCREDIBLE.

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Reaktion von Critical Software
7y
Thank you very much for bringing this to our attention. I'm so sorry that you have had this experience - it falls well below our usual high standards. We are investigating to see what went wrong so we can put this right. We pride ourselves on how we welcome people and strive to make sure our new employees feel at home right away. I'm very disappointed to hear you didn’t feel this way. I urge you to get in touch with me personally, so I can understand more about what's happened and make sure your concerns are addressed promptly. Your feedback is very important so please do email me: jennifercarter@criticalsoftware.com

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5,0
24. Dez. 2021
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Großartige Umgebung, Projekte, die die Welt bewegen (hier wird keine beschissene Callcenter-Software entwickelt): Züge, Flugzeuge, Luft- und Raumfahrt, Raumfahrt, Banken, Smart Meter usw. Teile von Exomars SW wurden hier hergestellt. Gleiches gilt für Solar Orbiter und über 20 Weltraummissionen. Hier geht es darum, die Welt zum Besseren zu verändern, während Sie in Portugal bleiben (oder Großbritannien oder Deutschland oder wo immer es Ihnen passt - Ferne ist die neue Norm). Humanressourcen werden geschätzt. Mehrere Initiativen zur Prozessverbesserung beziehen sich NICHT auf die wichtigsten technischen Standards und/oder Technologien, sondern auf Menschen und Nachhaltigkeit (Investors in People, B-Corps). Eines der wenigen CMMI-L5-Unternehmen weltweit (~1000), das den Reifegrad der Organisation bewertet.

Kontras

Erfahren Sie, worauf es bei der Arbeit in sicherheitskritischen Projekten und Domänen ankommt. Kein Unternehmen, das so ziemlich einfache Web-Software entwickelt. Die Codierung ist nur eine von vielen Aufgaben, die vor der Freigabe zu erledigen sind. Wenn Ihnen Qualität egal ist (die Dinge richtig machen, Prozesse und das Richtige tun und Ihr Geschäft ist das Gehalt am Ende des Monats), gehen Sie woanders hin.

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Reaktion von Critical Software
4y
Vielen Dank, dass Sie Ihre Gedanken mit uns teilen. Wir arbeiten in einer Reihe der anspruchsvollsten Branchen, alle mit dem Ziel, die Welt zu einem sichereren und besseren Ort zu machen. Wir sind immer bereit, uns den härtesten Herausforderungen zu stellen, aber es ist wichtig, dass wir gleichzeitig die Erfahrung genießen können!
2,0
30. Mai 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Good culture, nice snacks, friendly colleagues

Kontras

Slow career progression High performers are not sufficiently recognized or developed Limited differentiation between average and exceptional performance employees

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