2,0
12. Dez. 2024
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Work-life-balance. Compensation. Technology. Benefits. Some colleagues were supportive.
Kontras
No team spirit. Lack training. Inconsistent communications. Resources constraints. Location.