4,0
5. Apr. 2021
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Peking, Peking
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
AvePoint donne des possibilités de changements de postes à l’intérieur pour permettre aux employés de faire ce qu’ils souhaitent faire vraiment.
Kontras
Le système de rémunération de customer success se base largement de la partie taux de renouvellement.