4,0
1. Aug. 2021
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Aprendizado constante e oportunidade de assumir grandes responsabilidades. Valorização e reconhecimento de esforços dos funcionários, porém sem compensações
Kontras
Sem plano de carreira continuo estabelecido e consequente estagnação. Também poucos benefícios e sem um plano de retenção e/ou valorização dos talentos