Un processus complet qui permet de bien comprendre le fonctionnement de la société et de rencontrer plusieurs personnes. J'ai eu tout d'abord un entretien Skype puis un entretien avec mon futur tuteur puis avec le dirigeant de l'agence.

J'ai été contacté sur linkedin par une chargée de recrutement et nous avons discuté rapidement par téléphone. J'ai effectué un deuxième entretien Skype avec une autre personne du recrutement qui c'est très bien passée, personne avec de bons retours et agréable. Puis j'ai effectué un entretien avec le directeur via Skype également, celui ci ne semblait clairement pas intéressé, il a baillé au moins 5 fois devant moi, ne me regardait que très peu, n'a esquissé aucun sourire et n'était pas très communicatif. Ils ne devaient pas être intéressé outre mesure par mon profil j'aurais juste aimé un peu de considération. Dans la suite logique j'ai reçu un mail de refus, je comprends ne pas être sélectionnée mais je ne comprends pas le manque de politesse.