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„Sehr altbackenes Zielsystem mit Prämien. Manchmal eher willkürliche Handhabung.“
Kita-Zuschuss, flexible Arbeitszeiten, BAV,
Die Mitarbeiterrabatte sind sehr gut!
Die Zusatzleistungen sind allgemein gut
Firmenwagen erst ab höheren MgmtLvl interessant, massive Unterschiede zwischen Management- und Fachkarriere
Viele Zusatzleistungen vorhanden, für Praktikanten jedoch bedeutungslos bis auf das Sportangebot.
Gutes Angebot eines klassischen deutschen Medienhauses. Die Führungskräfte könnten zeitgemäßer agieren. Ein Konzern handelt eben wir ein Konzern und nicht wie ein Start-Up. Wer das weiß, weiß worauf er sich einstellen muss
Zeitgemäßes Leistungspaket, welches einem deutschen Medienhaus entspricht
Es gibt unglaublich viele Mitarbeiterrabatt-Angebote, ebenso gibt es sehr, sehr viele kostenlose, aber hochwertige Schulungen, die jedem Mitarbeiten offen stehen.
best is the flexible hours worst thing is the salary and opportunity to grow
flexible work schedule with home office and 30 vacation days per year Work on modern fully equipped workplaces and use our wide range of sports (including yoga, football or workouts), post office, laundry and ironing service as well as many cafés and Wifi on campus
Diese Liste beruht auf Angaben von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern. Sie ist möglicherweise nicht vollständig.
Legende:Vom Arbeitgeber bestätigtKeine Daten