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Flexible Arbeitszeit und gute Altersvorsorge
Sehr gute Sozialleistungen wie z.B. Langzeitkonto
Nutzung des Firmenhandys, 13. Monatsgehalt, vergünstigungen in der Kantine, Weihnachtsgeld, Nutzung des Fitnessstudios, Kita, flexible Arbeitszeiten, jährliche Gewinnbeteiligung, Zuschuss bei Aktienkäufen, betriebliche Altersvorsorge
Alles in allem eine gute Gesamtleistung
Altersvorsorge war mal weit überdurchschnittlich, im Moment vergleichbar zu änderen Arbeitgebern bei Chemie/Pharma. Beim Umzug wird alles für mehrere Monate übernommen, Fahrtkosten und doppelte Haushaltsführung bezahlt. Mein neuer AG hat nur 2 Monate und keine DHH/Fahrtkosteb gezahlt. Da kommen schnell ein paar tsnd Euro zusammen.
Besonders gut ist die betriebliche Altersvorsorge. Mit den Jhren wurde diese auch immer weiter eingeschränkt. Es gibt auch Leistungsprämien für Tarif (13 Monatsgehalt) und AT (Jahresbonus)
Als Praktikant kann ich leider nicht viel über die Zusatzleistungen bei Evonik sagen, jedoch kann man mit seinem Vorgesetzten über die Arbeitszeiten und auch Vorträge und Laborbesuche reden.
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Diese Liste beruht auf Angaben von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern. Sie ist möglicherweise nicht vollständig.
Legende:Vom Arbeitgeber bestätigtKeine Daten