Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Tuenti | Glassdoor.de

Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Tuenti

Vorstellungsgespräche bei Tuenti

12 Bewertungen von Vorstellungsgesprächen

Erfahrung

Erfahrung
66%
17%
17%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
55%
45%

Schwierigkeit

3,5
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1. Hilfreich (2)  

    Android Software Engineer-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Angebot abgelehnt
    Neutrale Erfahrung
    Schweres Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über einen Personalvermittler beworben. Der Vorgang dauerte eine Woche. Vorstellungsgespräch absolviert bei Tuenti.

    Vorstellungsgespräch

    Two phone interviews, one with the HR person and other was more technical.
    After that, there is a technical test for which you have to write some code that you'll send to them afterwards. The test is slightly complicated.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Java specific questions. Differences between final, public, private and friendly, differences between a list and a set and a list and an array, etc.   Frage beantworten

  2.  

    Senior Frontend Engineer-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in Madrid (Spanien)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Schweres Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über einen Personalvermittler beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 4 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert bei Tuenti (Madrid (Spanien)).

    Vorstellungsgespräch

    Telephone interview with senior engineer lasted about 1 hour. It was full of detailed questions on web, security, performance, as well as programming puzzles.

    On-site visit consisted of 4 technical interviews with very strong engineers and one with HR representative. Questions were: model card game "Magic" in UML, implement in pseudo-code combat resolution and role swap, discuss ReST, caching headers in HTTP, expiry policy, multiple inheritance vs single inheritance, prototypal inheritance vs class-based inheritance, mixins and traits (Javascript and PHP), interfaces and composition, execution context in JS, details of DOM, closures and scoping in Javascript, augmenting objects, object construction, namespacing in Javascript, client side CAPTCHA implementation, implementation of undo/redo operations in PHP, memory allocation strategies, memento pattern, garbage collection strategies, circular dependencies, designing filesystem API, modelling spreadsheet application in UML, filesystem extensions (ACL, Linux), Scrum, Printer-Controller-Agent pattern.

    HR person was basically selling me tons of lies.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    Verhandlungsdetails

    I was able to bid hiring bonus, but not base pay. I strongly suggest aggressive bidding strategy, as the company is loaded with Telefonica's money.

Finden Sie heraus, was Mitarbeiter von Tuenti sagen

1 Person fand dies hilfreich

StarStarStarStarStar   Ehem. Ingeniero De Software in Madrid (Spanien)

Pros: “La cultura de ingeniería en Tuenti es una de las mejores que puedes encontrar en España. No hay muchas compañías que usen lo que yo suelo llamar "estilo americano" para dirigir...”“La cultura de ingeniería en Tuenti es una de las mejores que puedes encontrar en España. No hay muchas compañías que usen lo que yo suelo llamar "estilo americano" para dirigir empresas de programación en España: los desarrolladores tienen un gran impacto en las decisiones y en como se hacen las cosas, hay una trayectoria profesional como ingeniero (si no quieres no es necesario ascender a puestos en los que no se programa) y la calidad humana de la gente que trabaja ahí está por encima de la media. Me ha ayudado también a tener un mejor currículum y una gran red profesional de contactos (muchos ingenieros que se han ido han acabado en otras compañías interesantes como Facebook, Google, Spotify, Atlassian...).” – Vollständige Bewertung

Verpassen Sie nicht Ihren Traumjob
Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch, um sich schnell und einfach für Jobs zu bewerben. Bewerben leicht gemacht!