Fragen in Vorstellungsgesprächen bei TNTP für Management | Glassdoor.de

Fragen in Vorstellungsgesprächen bei TNTP für Management

Vorstellungsgespräche bei TNTP

2 Bewertungen von Vorstellungsgesprächen

Erfahrung

Erfahrung
50%
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Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
100%

Schwierigkeit

4,0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht

Hilfreich (2)  

Management-Vorstellungsgespräch

Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
Kein Angebot
Positive Erfahrung
Schweres Gespräch

Bewerbung

Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte 3 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im September 2009 bei TNTP.

Vorstellungsgespräch

The interview consisted of a skills test, background questions and a personal interview. The setting was very intense, but the interviewer was cordial. The organization has a good reputation and the hiring process is very competitive. The contract nature of the position made it difficult to consider any offer. There is a lack of security in the positions.

Fragen im Vorstellungsgespräch

Andere Bewertungen von Vorstellungsgesprächen für TNTP

  1. Hilfreich (1)  

    Management-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Neutrale Erfahrung
    Schweres Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 2 Monate. Vorstellungsgespräch absolviert im Oktober 2010 bei TNTP.

    Vorstellungsgespräch

    You'll complete an online application and upload a cover letter and resume. If you appear to be a match they'll send an invitation to complete a project that is supposed to be similar to the work you would be doing if hired. If they like your work on the project, you'll be invited to a phone interview. Depending on the level of the job, you could have more than one phone interview, an in person 1-1 or panel interview. Interviews follow a script and they write down your answers to evaluate them later, probably against a rubric.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • How do you get people who don't report to you to cooperate and support your mission?   Frage beantworten

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