Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Sony für Marketing Executive | Glassdoor.de

Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Sony für Marketing Executive

Vorstellungsgespräche bei Sony

3 Bewertungen von Vorstellungsgesprächen

Erfahrung

Erfahrung
34%
33%
33%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
67%
33%

Schwierigkeit

3,0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht

 

Marketing Executive-Vorstellungsgespräch

Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Singapur (Singapur)
Kein Angebot
Negative Erfahrung
Durchschnittl. Gespräch

Bewerbung

Ich habe mich über einen Personalvermittler beworben. Der Vorgang dauerte eine Woche. Vorstellungsgespräch absolviert im Januar 2018 bei Sony (Singapur (Singapur)).

Vorstellungsgespräch

The standard question asking for your relevant experience and reasons for applying. The hr was the one asking the question while the hiring manager was just staring at me. She also asked about the things i learned in school and to show justification of why I was the suitable candidate.

Fragen im Vorstellungsgespräch

Andere Bewertungen von Vorstellungsgesprächen für Sony

  1.  

    Marketing Executive-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Neutrale Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Vorstellungsgespräch absolviert im Juli 2017 bei Sony.

    Vorstellungsgespräch

    Firstly, they will have a short conversation to understand you better by phone. Next, there will be a face to face interview with the hiring manager and the managers in charge of the department.

    Fragen im Vorstellungsgespräch


  2.  

    Marketing Executive-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in Jurong East, West (Singapur)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte 2 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Mai 2018 bei Sony (Jurong East, West (Singapur)).

    Vorstellungsgespräch

    First round was a get to know each other session, where manager and HR asked more about relevant job experiences and studies.
    Second round was a case study and also marketing plan proposal.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

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