Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Oxford University Press | Glassdoor.de

Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Oxford University Press

Vorstellungsgespräche bei Oxford University Press

115 Bewertungen von Vorstellungsgesprächen

Erfahrung

Erfahrung
56%
16%
28%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
69%
16%
4%
4
4
3

Schwierigkeit

2,7
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Assistant Production Editor-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Oxford, England (Vereinigtes Königreich)
    Kein Angebot
    Neutrale Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich auf anderem Weg beworben. Der Vorgang dauerte 3 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Dezember 2016 bei Oxford University Press (Oxford, England (Vereinigtes Königreich)).

    Vorstellungsgespräch

    Freundlich-sachlich-nüchtern-professionelle Atmosphäre, Gespräch dauerte eine Stunde und konnte nicht verlängert werden, sodass nicht mehr genug Zeit für alle meine Fragen blieb. Dem schloss sich eine halbstündige Aufgabe an, bei der ein wissenschaftlicher Fachtext korrigiert und eine E-mail an einen fiktiven Herausgeber formuliert werden sollte (zu einem beschriebenen Problem-Szenario).
    Die Absage wurde mit einer individuellen Rückmeldung und Begründung des Gesprächspartners verschickt, die ich in dieser Form noch nie zuvor von einem Arbeitgeber erhalten habe und überaus wertvoll und hilfreich fand, um die Entscheidung einordnen zu können. Die Rückmeldung erfolgte sehr zügig innerhalb von zwei oder drei Tagen.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Wie/wann haben Sie bei Ihrem bisherigen Arbeitgeber zu einer Verbesserung beigetragen?   Frage beantworten

  2.  

    Assistant Marketing Manager-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in New York, NY (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 3 Monate. Vorstellungsgespräch absolviert im Oktober 2014 bei Oxford University Press (New York, NY (Vereinigte Staaten von Amerika)).

    Vorstellungsgespräch

    HR phone screen, department head phone screen, two rounds of in-person interviews with a reasonable assignment in between. HR followed up with the offer. Everyone was friendly but smart, except HR was a little uncoordinated sometimes. All told it took a while -- about 3 months from application to hire.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

  3.  

    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Vorstellungsgespräch absolviert bei Oxford University Press.

    Vorstellungsgespräch

    I had a phone interview with human resources, then we scheduled a one on one with marketing manager in the new york office and then third step was a skype interview with the marketing director in the UK office.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • They just asked about past experience and what about marketing was important to you   Frage beantworten

  4.  

    Associate Account Manager-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Positive Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte 2 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert bei Oxford University Press.

    Vorstellungsgespräch

    Three phone interviews followed by face to face interview with two hiring managers and Human Resources manager. Conversational type interview. Whole process took about two weeks. Good organization, good follow through.

    Fragen im Vorstellungsgespräch


  5.  

    Analyst-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Angebot abgelehnt
    Negative Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 2 Monate. Vorstellungsgespräch absolviert im Juni 2018 bei Oxford University Press.

    Vorstellungsgespräch

    Brought in for initial interview with direct report for lengthy interview. Came back again for couple interviews with other personnel. Final interview with director. Long drawn out process of 2 months where sometimes wouldn't hear back with HR for weeks. Enjoyed conversation with hiring manager and felt all questions were reasonable and fair. The 2 other personnel I sat with was a waste of time as I could tell one interviewer didn't really understand why they were being asked to participate. Other asked questions well outside the scope of job I was interviewing. My main takeaway throughout interview process was this. No one really providing any compelling reasons why anyone would want to work there. They would talk freely about challenges and limitations of the company but very little positive. It's a two way street. I tried to do enough to sell myself but Oxford wasn't very keen on selling itself as a good place to work. Maybe they think being associated with a world class University they shouldn't have to try hard to do that. Not a well done interview process at all.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Being asked to make recommendations on what I would do to improve an area of the company's business that wasn't directly related to my role   1 Antwort

  6. Hilfreich (1)  

    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich auf Empfehlung eines Mitarbeiters beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 6 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Juni 2011 bei Oxford University Press.

    Vorstellungsgespräch

    The hiring and interview process was not challenging at all. In fact, I could hardly get a word in edgewise. The hiring manager was new and seemed nervous. She compensated by talking non-stop. I had to interrupt her to make a few salient points about my experience relative to the job. She never asked me difficult or challenging questions. This should have been a red flag that she was an inexperienced manager who lacked management confidence. I subsequently met with three senior editors who were pleasant but never challenging.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • None. I was surprised only by how ill-prepared my interviewer was to speak with me.   Frage beantworten

    Verhandlungsdetails

    I was able to increase the starting salary by $3000 by citing salary figures for similar positions and experience levels in other companies. Don't take their first offer; by the time they make an offer, they'd rather give you a bit more money than try to find another qualified candidate.


  7. Hilfreich (4)  

    Assistant-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Vorstellungsgespräch absolviert bei Oxford University Press.

    Vorstellungsgespräch

    The only thing I have to say is what a mess. What a huge mess. I had a phone screening interview, and then was asked to come in for an in-person interview the next week. The girl interviewing me was over 20 minutes late and no one could locate her - apparently she had been called into a meeting and "forgotten." After our interview, I talked to HR briefly and they told me that they would let me know in the next week or so, and if I didn't hear from them, to definitely "get in touch." I emailed a thank you to my interviewer - she didn't care to respond. I didn't hear from them for weeks and sent emails and made phone calls to no response. Finally, after a month, I received an automated email that I didn't get the position.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

  8.  

    Inside Sales Representative-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Cary, NC (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte 4 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Juli 2018 bei Oxford University Press (Cary, NC (Vereinigte Staaten von Amerika)).

    Vorstellungsgespräch

    I was contacted via email by a recruiter several weeks after applying online for the position. He repeatedly referred to me in written correspondence using a nick name that I never approved. I interviewed at the Cary office in early July, however the recruiter was not present. He contacted me via phone the next day inquiring about salary expectations, as well as asking whether I'm currently interviewing elsewhere. The whole tone of the conversation was rather invasive but I took this as a sign of true interest. We agreed on the budgeted salary range and I was told I would be hearing back that same evening or the next day.

    Fast forward a month, after one email and voicemail followup-up, I still have not heard back from the recruiter or anyone at OUP. This is by far one of the worst cases of "employer ghosting" I've ever experienced and many in my network agree. The overall level of unprofessionalism and improper communication was astonishing considering the recruiter has "over 15yrs of experience in talent acquisition" according to his LinkedIn profile. A simple rejection email would have sufficed.

    If OUP's way of recruiting talent is this terrible I can only imagine what substandard work opportunities and environment they provide. Avoid.

    Fragen im Vorstellungsgespräch


  9.  

    Assistant Editor-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in New York, NY (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Kein Angebot
    Neutrale Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Vorstellungsgespräch absolviert bei Oxford University Press (New York, NY (Vereinigte Staaten von Amerika)).

    Vorstellungsgespräch

    Started with a call from HR where they asked me first off about my salary requirements. This was a long back and forth, and they eventually told me the budget they had for the position and that it was was inflexible. On a second call with HR, I answered questions while they typed my answers, which had to be pretty short. Then set up an interview with the supervisor for the job. This was a pretty standard interview, and I met with HR after where I had to reiterate certain things we had talked about. It was about a month before I finally heard back after the interview process, via email.

    Fragen im Vorstellungsgespräch


  10.  

    Intern-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Vorstellungsgespräch absolviert bei Oxford University Press.

    Vorstellungsgespräch

    The interview process was very straightforward. I applied online and had a recruiter reach out about a week later. Then I had one phone interview with a recruiter and then a phone interview with the hiring manager.

    Fragen im Vorstellungsgespräch


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