Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Houston Methodist für Project Manager II | Glassdoor.de

Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Houston Methodist für Project Manager II

Vorstellungsgespräche bei Houston Methodist

2 Bewertungen von Vorstellungsgesprächen

Erfahrung

Erfahrung
50%
0%
50%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
100%

Schwierigkeit

3,0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht

Hilfreich (1)  

Project Manager II-Vorstellungsgespräch

Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Houston, TX (Vereinigte Staaten von Amerika)
Kein Angebot
Positive Erfahrung
Durchschnittl. Gespräch

Bewerbung

Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 5 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im April 2016 bei Houston Methodist (Houston, TX (Vereinigte Staaten von Amerika)).

Vorstellungsgespräch

Phone screening interview was done initially by recruiter. It was then followed by two rounds of in-person interviews with individuals in various levels in the organization, mostly Project managers and Vice presidents. Style of interviewing was mainly behavioral interview and very relaxed- focused on fit for the organization and interpersonal skills and management styles.

Fragen im Vorstellungsgespräch

  • Tell mw about yourself and challenges faced in project management   1 Antwort

Andere Bewertungen von Vorstellungsgesprächen für Houston Methodist

  1. Hilfreich (3)  

    Project Manager II-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Houston, TX (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 3 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Februar 2015 bei Houston Methodist (Houston, TX (Vereinigte Staaten von Amerika)).

    Vorstellungsgespräch

    I was contacted by a recruiter who was great in our telephone interview and then I had an in-person interview with a different corporate recruiter who was equally excited about his job and about the opportunities. I then I interviewed with the director of HR who was much more vague in her questioning and equally non-committal with regard to next steps, but I was told that everyone would be contacted with status. I left excited because it is one of the top employers in the nation; my husband was very supportive as well. Despite all of the assurances that everyone is treated with dignity and is given an answer, I never received any response from them at all.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • How do you assess and then address a major project?   1 Antwort

Verpassen Sie nicht Ihren Traumjob
Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch, um sich schnell und einfach für Jobs zu bewerben. Bewerben leicht gemacht!