Vergleich: YouthBuild USA vs Fitbit BETA

Erfahren Sie, wie YouthBuild USA und Fitbit beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei YouthBuild USA bzw. Fitbit arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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YouthBuild USA

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Fitbit

Mitarbeiterbewertungen

  • YouthBuild USA hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
  • Fitbit hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 43 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 302 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,9 
Karriere­chancen
3,7 
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,7 
Work-Life-Balance
4,1 
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
YouthBuild USA CEO John Valverde
79%
79%John Valverde
Positive Bewertung des CEO
Fitbit CEO James Park
78%
78%James Park
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
63%
% empfehlen dies einem Freund
74%
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
41%
Positive Geschäfts­prognose
60%
Die Mitarbeiter von Fitbit haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 19%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von YouthBuild USA.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Fitbit genannt.
  • „Middle management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Fitbit genannt.
Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Pros
„Work life balance”(in 46 Bewertungen)
„Great people”(in 19 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Middle management”(in 10 Bewertungen)
„Work life balance”(in 9 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Stellenanzeigen

Fitbit hat 43 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als YouthBuild USA.