Vergleich: Wizards of the Coast vs Games Workshop BETA

Erfahren Sie, wie Wizards of the Coast und Games Workshop beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Wizards of the Coast bzw. Games Workshop arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Wizards of the Coast

Games Workshop company icon

Games Workshop

Mitarbeiterbewertungen

  • Wizards of the Coast hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen und Work-Life-Balance.
  • Games Workshop hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 154 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 120 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Games Workshop haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wizards of the Coast.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,9 
Karriere­chancen
2,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von Games Workshop haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wizards of the Coast.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,7 
Führungs­ebene
3,0 
Die Mitarbeiter von Games Workshop haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wizards of the Coast.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,5 
Kultur & Werte
4,0 
Die Mitarbeiter von Games Workshop haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wizards of the Coast.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Wizards of the Coast CEO Christian Cocks
52%
52%Christian Cocks
Positive Bewertung des CEO
Games Workshop CEO Kevin Rountree
92%
92%Kevin Rountree
Die Mitarbeiter von Games Workshop haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 40%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wizards of the Coast.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
59%
% empfehlen dies einem Freund
78%
Die Mitarbeiter von Games Workshop haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 19%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wizards of the Coast.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
45%
Positive Geschäfts­prognose
56%
Die Mitarbeiter von Games Workshop haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wizards of the Coast.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Wizards of the Coast genannt.
  • „Great people“ wurde am häufigsten als Pro bei Games Workshop genannt.
  • „Magic“ wurde am häufigsten als Kontra bei Wizards of the Coast genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Games Workshop genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 29 Bewertungen)
„Work environment”(in 18 Bewertungen)
Pros
„Great people”(in 6 Bewertungen)
„Employee discount”(in 5 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Magic”(in 16 Bewertungen)
„Hasbro”(in 8 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 11 Bewertungen)
„Hobby”(in 9 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite bei Games Workshop - Vollzeit

Pros

Wir haben ein tolles Produkt, tolle Kollegen, tolle Kunden und der aktuelle CEO scheint Ahnung zu haben. Der Job macht Spaß. Unbegrenzte Verträge.

Kontras

Flache Strukturen, dass es nicht viele Karrierechancen gibt; für Managementjobs muss man meist nach England ziehen. Das Grundgehalt könnte etwas besser sein, selbst Fachkräfte verdienen nicht... besonders viel. Die Gewinnbeteiligung ist aber gut.

Rat an das Management

Macht weiter so, es funktioniert. Knausert nicht beim Einstellen von Leute; wir wachsen und wir veröffentlichen jeden Monat so viele Dinge, dass es zwar Spaß macht, aber auch stressig ist.

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Games Workshop hat 60 kürzlich veröffentlichte Stellenangebote mehr als Wizards of the Coast.