Vergleich: Weber Shandwick vs Golin BETA
Erfahren Sie, wie Weber Shandwick und Golin beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Weber Shandwick bzw. Golin arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.Mitarbeiterbewertungen
- Weber Shandwick hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Work-Life-Balance, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.
- Golin hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 972 Bewertungen)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 283 Bewertungen)
Karrierechancen
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Weber Shandwick haben das Kriterium „Karrierechancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Golin.
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Golin haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Weber Shandwick.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Weber Shandwick haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Golin.
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Weber Shandwick haben das Kriterium „Führungsebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Golin.
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Weber Shandwick haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Golin.
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO95%
95%Gail Heimann
Die Mitarbeiter von Weber Shandwick haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Golin.
Positive Bewertung des CEO
80%
80%Matt Neale
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
Die Mitarbeiter von Weber Shandwick haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Golin.
% empfehlen dies einem Freund
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Gehälter
Weber Shandwick hat insgesamt 14 Gehaltsangaben mehr als Golin.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Account Manager2 Gehälter
51.307 €/Jahr
Manager1 Gehälter
47.125 €/Jahr
Healthcare Editor1 Gehälter
64.102 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Account Manager1 Gehälter
43.900 €/Jahr
Director1 Gehälter
83.729 €/Jahr
Was sagen die Mitarbeiter?
- Weber Shandwick hat 29 Bewertungen mehr als Golin, in denen „Great people“ als Pro genannt wurde.
- „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Weber Shandwick genannt.
- „Pr“ wurde am häufigsten als Kontra bei Golin genannt.
Pros
Kontras
Ausgewählte Bewertung
„Alles top!”20. Okt 2020
★★★★★
Ich habe bei Weber Shandwick gearbeitet -
Pros
Arbeitsumfeld, Kollegen, gute Projekte, tolles Offices
Kontras
gibt bessere Bezahlungen; Überstunden werden nicht bezahlt
„Vielseitiges Praktikum”28. Feb 2021
★★★★★
Ich habe weniger als ein Jahr bei Golin gearbeitet -
Pros
Noch relatives kleines Team, dadurch die Möglichkeiten selbst als Praktikant Ideen beizutragen.
Kontras
Projekte müssen mit Eigeninitiative angegangen werden, kein fester Plan wie Praktikanten involviert werden. Hat allerdings auch sein Gutes wenn man sich aktiv einbringen will.
Stellenanzeigen
Weber Shandwick hat 222 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Golin.