Vergleich: Waste Management vs 84 Lumber BETA

Erfahren Sie, wie Waste Management und 84 Lumber beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Waste Management bzw. 84 Lumber arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Waste Management company icon

Waste Management

84 Lumber company icon

84 Lumber

Mitarbeiterbewertungen

  • Waste Management hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
  • 84 Lumber hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 1780 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 457 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von 84 Lumber haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Waste Management.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,2 
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von 84 Lumber haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Waste Management.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,1 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,9 
Führungs­ebene
3,7 
Die Mitarbeiter von 84 Lumber haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Waste Management.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,2 
Kultur & Werte
3,9 
Die Mitarbeiter von 84 Lumber haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,7 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Waste Management.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Waste Management CEO James C. Fish, Jr
78%
78%James C. Fish, Jr
Positive Bewertung des CEO
84 Lumber CEO Maggie Hardy Knox
83%
83%Maggie Hardy Knox
Die Mitarbeiter von 84 Lumber haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Waste Management.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
59%
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von 84 Lumber haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Waste Management.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
56%
Positive Geschäfts­prognose
75%
Die Mitarbeiter von 84 Lumber haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Waste Management.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Waste Management genannt.
  • „Training program“ wurde am häufigsten als Pro bei 84 Lumber genannt.
  • Waste Management hat 5 Bewertungen mehr als 84 Lumber, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Great benefits”(in 157 Bewertungen)
„Good benefits”(in 151 Bewertungen)
Pros
„Training program”(in 26 Bewertungen)
„Good people”(in 18 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 88 Bewertungen)
„Customer service”(in 40 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 83 Bewertungen)
„Low pay”(in 29 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Stellenanzeigen

Waste Management hat 559 kürzlich veröffentlichte Stellenangebote mehr als 84 Lumber.