Vergleich: Walmart vs UPS BETA

Erfahren Sie, wie Walmart und UPS beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Walmart bzw. UPS arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Walmart

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UPS

Mitarbeiterbewertungen

  • Walmart hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
  • UPS hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 67814 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 18676 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,3 
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von UPS haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Walmart.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,9 
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,1 
Kultur & Werte
3,2 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Walmart CEO Doug McMillon
69%
69%Doug McMillon
Die Mitarbeiter von Walmart haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von UPS.
Positive Bewertung des CEO
UPS CEO Carol B. Tomé
66%
66%Carol B. Tomé
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
56%
% empfehlen dies einem Freund
64%
Die Mitarbeiter von UPS haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 7%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Walmart.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
47%
Positive Geschäfts­prognose
54%
Die Mitarbeiter von UPS haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 7%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Walmart.

Gehälter

UPS hat insgesamt 456 Gehaltsangaben mehr als Walmart.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Stellvertretender Abteilungsleiter2 Gehälter
60.240 €/Jahr
Consulting Sales Manager1 Gehälter
44.428 €/Jahr
Walmart Store Manager1 Gehälter
3.014 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Be- und Entlader148 Gehälter
15 €/Std.
Account Manager8 Gehälter
47.113 €/Jahr
Supervisor10 Gehälter
57.888 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Walmart hat 1.672 Bewertungen mehr als UPS, in denen „Good pay“ als Pro genannt wurde.
  • Walmart hat 850 Bewertungen mehr als UPS, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Good pay”(in 2927 Bewertungen)
„Good benefits”(in 1512 Bewertungen)
Pros
„Great benefits”(in 1384 Bewertungen)
„Good pay”(in 1255 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 1676 Bewertungen)
„Work life balance”(in 1266 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 826 Bewertungen)
„Part time”(in 679 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Praktikant - Praktikant (anonym)

Ich habe bei Walmart gearbeitet -

Pros

Toller Einblick in die Berufswelt

Kontras

Nur Praktika daher zeitlich befristet

Akt. Mitarbeiter - Werkstudent

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei UPS -Teilzeit

Pros

Teamwork, Kollegen, Weiterbildung, Berufserfahrung, Kommunikation

Kontras

Sehr wenige, da aufgrund der Pandemie keine genaue Kritik ausgeübt werden kann. Es findet auf der Arbeit nahezu alles Digital statt, was eine konstruktive Kritik bei normalen Arbeitsverhältnissen... erschwert.

Stellenanzeigen

Walmart hat 17.930 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als UPS.