Vergleich: Vulcan Materials vs Alabama Power BETA

Erfahren Sie, wie Vulcan Materials und Alabama Power beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Vulcan Materials bzw. Alabama Power arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Vulcan Materials company icon

Vulcan Materials

Alabama Power company icon

Alabama Power

Mitarbeiterbewertungen

  • Vulcan Materials hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
  • Alabama Power hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 196 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 86 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Alabama Power haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Vulcan Materials.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,1 
Vergütung & Benefits
4,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,7 
Work-Life-Balance
4,0 
Die Mitarbeiter von Alabama Power haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Vulcan Materials.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,3 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
3,6 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Vulcan Materials CEO J. Thomas Hill
93%
93%J. Thomas Hill
Die Mitarbeiter von Vulcan Materials haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Alabama Power.
Positive Bewertung des CEO
Alabama Power CEO Mark Crosswhite
75%
75%Mark Crosswhite
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
69%
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von Alabama Power haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Vulcan Materials.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
60%
Positive Geschäfts­prognose
77%
Die Mitarbeiter von Alabama Power haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Vulcan Materials.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Alabama Power hat 3 Bewertungen mehr als Vulcan Materials, in denen „Great benefits“ als Pro genannt wurde.
  • Vulcan Materials hat 12 Bewertungen mehr als Alabama Power, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Good benefits”(in 25 Bewertungen)
„Great benefits”(in 17 Bewertungen)
Pros
„Great benefits”(in 20 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 17 Bewertungen)
„Upper management”(in 12 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 5 Bewertungen)
„Work environment”(in 3 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Human Resources Generalist

Ich arbeite bei Vulcan Materials - Vollzeit

Pros

Tolle Mitarbeitervergünstigungen, Entwicklungs- und Fortbildungspläne.

Kontras

Ständige Fusionen und Übernahmen, bei denen offene Kommunikation hilfreich wäre.

Stellenanzeigen