Vergleich: Volvo Group vs Measurement Incorporated BETA

Erfahren Sie, wie Volvo Group und Measurement Incorporated beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Volvo Group bzw. Measurement Incorporated arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Volvo Group

Measurement Incorporated

Mitarbeiterbewertungen

Volvo Group hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

4,1

★★★★★

(basierend auf 1094 Bewertungen)

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

2,8

★★★★★

(basierend auf 179 Bewertungen)

Karrierechancen

3,5

★★★★★

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Karrierechancen“ um 1,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Karrierechancen

2,0

★★★★★

Vergütung & Benefits

3,9

★★★★★

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Vergütung & Benefits

2,2

★★★★★

Work-Life-Balance

4,1

★★★★★

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Work-Life-Balance

3,4

★★★★★

Führungsebene

3,5

★★★★★

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Führungsebene“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Führungsebene

2,3

★★★★★

Kultur & Werte

4,1

★★★★★

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Kultur & Werte

2,6

★★★★★

Positive Bewertung des CEO

95%

95%Martin Lundstedt

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 49%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Positive Bewertung des CEO

46%

46%Dr. Henry H. Scherich

% empfehlen dies einem Freund

85%

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 46%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

% empfehlen dies einem Freund

39%

Positive Geschäftsprognose

65%

Die Mitarbeiter von Volvo Group haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 41%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Measurement Incorporated.

Positive Geschäftsprognose

24%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs

Customer Service Representative2 Gehälter

2.977 €/Monat

Workshop Administrator1 Gehälter

54.171 €/Jahr

Senior Manager1 Gehälter

62.216 €/Jahr

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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

„Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Volvo Group genannt.
„Work from home“ wurde am häufigsten als Pro bei Measurement Incorporated genannt.
„Slow decision making“ wurde am häufigsten als Kontra bei Volvo Group genannt.
„Low pay“ wurde am häufigsten als Kontra bei Measurement Incorporated genannt.

Pros

„Work life balance”(in 148 Bewertungen)

„Work environment”(in 60 Bewertungen)

Pros

„Work from home”(in 35 Bewertungen)

„Dress code”(in 21 Bewertungen)

Kontras

„Slow decision making”(in 32 Bewertungen)

„Slow decision”(in 19 Bewertungen)

Kontras

„Low pay”(in 17 Bewertungen)

„No benefits”(in 13 Bewertungen)