Vergleich: Verizon vs Enterprise

Erfahren Sie, wie Verizon und Enterprise beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Verizon bzw. Enterprise arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Verizon

Telekommunikationsdienstleistungen

Verizon

Telekommunikationsdienstleistungen
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Enterprise

Pkw- & Lkw-Vermietung

Enterprise

Pkw- & Lkw-Vermietung

Gehälter

Manager
3 Gehälter
111.782 €/Jahr gesamt
3 Gehälter
Geschäftsführer
4 Gehälter
114.723 €/Jahr gesamt
4 Gehälter
Controller
2 Gehälter
64.716 €/Jahr gesamt
2 Gehälter
Management
35 Gehälter
3.198 €/Monat gesamt
35 Gehälter
Fahrer/Fahrzeugpfleger
9 Gehälter
10 €/Stunde gesamt
9 Gehälter
Accounting Supervisor
2 Gehälter
66.767 €/Jahr gesamt
2 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Verizon hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Work-Life-Balance, Vergütung & Benefits und Würden einem Freund empfehlen.
Enterprise hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Führungs­ebene, Karriere­chancen, Positive CEO-Bewertung und Positive Geschäfts­prognose.
Beide haben in 2 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte und Vielfalt & Inklusion.
Gesamtbewertung
3,8 
(basierend auf 29460 Bewertungen)
3,8 
(basierend auf 29460 Bewertungen)
3,7 
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
4,1 
Vielfalt & Inklusion
4,1 
Vielfalt & Inklusion
3,5 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,5 
Höher
Work-Life-Balance
3,4 
Führungs­ebene
3,4 
Führungs­ebene
4,1 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Vergütung & Benefits
3,7 
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Verizon CEO Hans Vestberg
72%Positive CEO-Bewertung
Hans Vestberg
Verizon CEO Hans Vestberg
72%Positive CEO-Bewertung
Hans Vestberg
72%
72%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Verizon haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 9% besser bewertet als die Mitarbeiter von Enterprise.
72%
72%Würden einem Freund empfehlen
60%
60%Positive Geschäfts­prognose
60%
60%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,6 
(basierend auf 20667 Bewertungen)
3,6 
(basierend auf 20667 Bewertungen)
3,7 
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
4,1 
Vielfalt & Inklusion
4,1 
Vielfalt & Inklusion
2,7 
Work-Life-Balance
2,7 
Work-Life-Balance
3,5 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,5 
Höher
Führungs­ebene
3,5 
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
4,0 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Enterprise CEO Chrissy Taylor
81%Positive CEO-Bewertung
Chrissy Taylor
Enterprise CEO Chrissy Taylor
81%Positive CEO-Bewertung
Chrissy Taylor
63%
63%Würden einem Freund empfehlen
63%
63%Würden einem Freund empfehlen
62%
62%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Enterprise haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 2% besser bewertet als die Mitarbeiter von Verizon.
62%
62%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Pay and benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Verizon genannt. „Great training program“ wurde am häufigsten als Pro bei Enterprise genannt. Enterprise hat 619 Bewertungen mehr als Verizon, in denen „No work life“ als Kontra genannt wurde.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Pay and benefits”in 1791 Bewertungen
„Great benefits”in 3618 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 1901 Bewertungen
„No work life”in 508 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Great training program”in 636 Bewertungen
„Run a business”in 497 Bewertungen
Kontras
„No work life”in 1127 Bewertungen
„Long hours”in 4860 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
10. März 2021

Akt. Mitarbeiter - Project Manager

Pros

Gutes Mangement in der Corona Zeit. Alle Mitarbeiter wurden soweit möglich ins Home Office geschickt und mit Equipment ausgestattet. Kollegenzusammenhalt ist gut und auch das Management ist immer... ansprechbar. Aufgaben sind Abwechslungsreich

Kontras

Prozesse sind nicht immer optimal und die Automatisierung der abläufe sorgt manachmal für mehr probleme als sie hilft

Ausgewählte Bewertung
5,0 
7. Apr. 2022

Akt. Mitarbeiter - Branch Manager

Pros

Geiles Team und viel zu tun

Kontras

Zuviele Stunden pro Woche wenig ausgleich

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