Vergleich: United Airlines vs KSB BETA

Erfahren Sie, wie United Airlines und KSB beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei United Airlines bzw. KSB arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
United Airlines company icon

United Airlines

KSB company icon

KSB

Mitarbeiterbewertungen

  • United Airlines hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits und Kultur & Werte.
  • KSB hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Führungs­ebene.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 4345 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 236 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,9 
Karriere­chancen
3,7 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,1 
Die Mitarbeiter von United Airlines haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von KSB.
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
3,9 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
Führungs­ebene
3,6 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,9 
Kultur & Werte
3,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
United Airlines CEO Scott Kirby
82%
82%Scott Kirby
Positive Bewertung des CEO
KSB CEO Peter Buthmann
99%
99%Peter Buthmann
Die Mitarbeiter von KSB haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von United Airlines.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
83%
% empfehlen dies einem Freund
85%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
61%
Positive Geschäfts­prognose
76%
Die Mitarbeiter von KSB haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von United Airlines.

Gehälter

KSB hat insgesamt 80 Gehaltsangaben mehr als United Airlines.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Flugbegleiter4 Gehälter
4.859 €/Monat
Regional Sales Manager1 Gehälter
68.813 €/Jahr
Customer Service Representative2 Gehälter
3.116 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Ingénieur3 Gehälter
65.000 €/Jahr
Sales Manager2 Gehälter
71.552 €/Jahr
Senior Manager1 Gehälter
46.478 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Flight benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei United Airlines genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei KSB genannt.
  • „Flight attendants“ wurde am häufigsten als Kontra bei United Airlines genannt.
  • „Low pay“ wurde am häufigsten als Kontra bei KSB genannt.
Pros
Pros
„Flight benefits”(in 528 Bewertungen)
„Travel benefits”(in 347 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 9 Bewertungen)
„Work environment”(in 9 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Flight attendants”(in 83 Bewertungen)
„Upper management”(in 76 Bewertungen)
Kontras
„Low pay”(in 5 Bewertungen)
„Management no”(in 3 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Respektlos”13. Jul 2021

Ehem. Mitarbeiter - Customer Service Representative

Ich habe weniger als ein Jahr bei United Airlines gearbeitet - Vollzeit

Pros

ich wüsste nicht was ich empfehlen soll

Kontras

ich würde United Airlines nicht empfehlen

Rat an das Management

unmenschlich und respektlos

Akt. Mitarbeiter - UI-UX Designer

Ich arbeite bei KSB - Teilzeit

Pros

- Bezahlung - nette Kollegen - faire Erwartungen & Aufgabenverteilung - kostenloser Kaffee und Wasser - Gleitzeit

Kontras

- wirklich keine nennbaren Nachteile

Stellenanzeigen

United Airlines hat 106 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als KSB.