Vergleich: Unilever vs Kantar Worldpanel BETA

Erfahren Sie, wie Kantar Worldpanel bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Unilever dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 5287 Bewertungen)
3,7 
(basierend auf 323 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,5 
3,5 
Vergütung & Benefits
3,7 
3,1 
Work-Life-Balance
3,6 
3,7 
Führungs­ebene
3,4 
3,6 
Kultur & Werte
4,0 
4,0 
Positive Bewertung des CEO
Unilever CEO Alan Jope
93%Alan Jope
Kantar Worldpanel CEO Josep Montserrat
97%Josep Montserrat
% empfehlen dies einem Freund
84%
74%
Positive Geschäfts­prognose
67%
65%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant9 Gehälter
1.456 €/Monat
Brand Manager4 Gehälter
63.089 €/Jahr
Key Account Manager4 Gehälter
77.585 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Work life balance”(in 384 Bewertungen)
„Work environment”(in 292 Bewertungen)
„Working environment”(in 24 Bewertungen)
„Great people”(in 23 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 253 Bewertungen)
„Decision making”(in 130 Bewertungen)
„Senior management”(in 19 Bewertungen)
„Hanger lane”(in 17 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Praktikant - Praktikant/in

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Unilever -

Pros

Nachhaltige Unternehmenseinstellung, entspannte Arbeitsatmosphäre, Ziel der persönlichen Erfüllung mit seiner Tätigkeit im Unternehmen

Kontras

Gebundenheit an globale Vorgaben (wie jeder Konzern). In Hamburg kein direkter Kontakt zur Unternehmensstrategie

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei Kantar Worldpanel gearbeitet - Vollzeit

Pros

Die Unternehmenskultur, die Extras für die Angestellten, großartige Entwicklungsprogramme für die Angestellten, Vertrauen in die Angestellten, flexibler Arbeitsansatz

Kontras

relativ kleine Gehälter, verglichen mit dem Rest der Branche

Rat an das Management

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