Vergleich: USI Affinity vs Debeka BETA

Erfahren Sie, wie USI Affinity und Debeka beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei USI Affinity bzw. Debeka arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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USI Affinity

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Debeka

Mitarbeiterbewertungen

  • Debeka hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,7 
(basierend auf 30 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 75 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,7 
Karriere­chancen
3,8 
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,0 
Vergütung & Benefits
3,6 
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,4 
Work-Life-Balance
4,1 
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,5 
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,7 
Kultur & Werte
3,5 
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
USI Affinity CEO Douglas W. Kreitzberg
41%
41%Douglas W. Kreitzberg
Positive Bewertung des CEO
Debeka CEO Uwe Laue
99%
99%Uwe Laue
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 58%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
45%
% empfehlen dies einem Freund
68%
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 23%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
28%
Positive Geschäfts­prognose
53%
Die Mitarbeiter von Debeka haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 24%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von USI Affinity.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
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35.278 €/Jahr
Business Analyst2 Gehälter
4.221 €/Monat
Java Developer1 Gehälter
44.643 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Debeka genannt.
  • „Vertrieb“ wurde am häufigsten als Kontra bei Debeka genannt.
Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Pros
„Work life balance”(in 6 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Vertrieb”(in 6 Bewertungen)
„Provisionen”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Organisationsleiter

Ich arbeite bei Debeka - Vollzeit

Pros

Totale Flexibilität, lockerer Umgang, Top Chef

Kontras

Kein wirkliches Grundgehalt. Kein Dienstwagen

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