Vergleich: UPS vs FedEx Freight BETA

Erfahren Sie, wie UPS und FedEx Freight beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei UPS bzw. FedEx Freight arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
UPS company icon

UPS

FedEx Freight company icon

FedEx Freight

Mitarbeiterbewertungen

  • UPS hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
  • FedEx Freight hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 16291 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 1154 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,9 
Vergütung & Benefits
4,1 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,3 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,0 
Führungs­ebene
3,2 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,2 
Kultur & Werte
3,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
UPS CEO David Abney
68%
68%David Abney
Positive Bewertung des CEO
FedEx Freight CEO John A. Smith
78%
78%John A. Smith
Die Mitarbeiter von FedEx Freight haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von UPS.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
65%
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von FedEx Freight haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 8%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von UPS.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
55%
Positive Geschäfts­prognose
55%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Be- und Entlader12 Gehälter
13 €/Std.
Supervisor9 Gehälter
58.578 €/Jahr
Account Executive6 Gehälter
49.711 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • UPS hat 985 Bewertungen mehr als FedEx Freight, in denen „Good pay“ als Pro genannt wurde.
  • UPS hat 731 Bewertungen mehr als FedEx Freight, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
  • UPS hat 605 Bewertungen mehr als FedEx Freight, in denen „Part time“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Great benefits”(in 1353 Bewertungen)
„Good pay”(in 1168 Bewertungen)
Pros
„Good pay”(in 183 Bewertungen)
„Great pay”(in 134 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 784 Bewertungen)
„Part time”(in 665 Bewertungen)
Kontras
„Part time”(in 60 Bewertungen)
„Long hours”(in 53 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Project Manager

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei UPS gearbeitet - Vollzeit

Pros

freundlich , harmonisch, gute struktur , gute rahmenbedingungen, gute infrastruktur

Kontras

leistungsorientiert , man muss manchmal überstunden hinnehmen, sehr belastungsfähig sein

Rat an das Management

harmonie

„Ok”9. Jul 2019

Ehem. Freelancer - Freelancer (anonym)

Ich habe bei FedEx Freight gearbeitet -

Pros

Guter Rat und gut gewählt

Kontras

Keine nennenswerte Beurteilung im Gesamtkontext

Stellenanzeigen

FedEx Freight hat 737 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als UPS.