Vergleich: U.S. Department of State vs Tecnológico de Monterrey BETA

Erfahren Sie, wie Tecnológico de Monterrey bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu U.S. Department of State dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 1015 Bewertungen)
4,3 
(basierend auf 404 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,5 
3,8 
Vergütung & Benefits
3,8 
4,0 
Work-Life-Balance
3,5 
4,2 
Führungs­ebene
2,9 
4,0 
Kultur & Werte
3,4 
4,5 
Positive Bewertung des CEO
U.S. Department of State CEO Mike Pompeo
60%Mike Pompeo
Tecnológico de Monterrey CEO Salvador Alva
98%Salvador Alva
% empfehlen dies einem Freund
72%
93%
Positive Geschäfts­prognose
39%
87%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Foreign Service Officer2 Gehälter
106.674 $/Jahr
Praktikant1 Gehälter
21 $/Std.
Special Investigator1 Gehälter
21 $/Std.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Foreign service”(in 59 Bewertungen)
„Opportunity to travel”(in 50 Bewertungen)
„Ambiente de trabajo”(in 56 Bewertungen)
„Buen ambiente”(in 42 Bewertungen)
Kontras
„Foreign service”(in 68 Bewertungen)
„Work life balance”(in 38 Bewertungen)
„No hay”(in 30 Bewertungen)
„Bajo”(in 28 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Koordinator Gemeindekontaktstelle

Ich habe für mehr als ein Jahr bei U.S. Department of State gearbeitet (Vollzeit)

Pros

Leben und arbeiten im Ausland ist toll! Die Kinder besuchten hervorragende internationale Schulen und wir hatten die Gelegenheit, die Welt zu entdecken. Ganztagsbeschäftigung von Familienmitgliedern... kam mit allen Vorteilen, einschließlich Urlaub, Krankengeld usw..

Kontras

Als nachfolgender Ehepartner jedes Mal, wenn Ihr Ehepartner woanders hingeht, müssen Sie einen neuen Job finden. Wenn Sie einen neuen Posten erhalten, gibt es entweder viele Möglichkeiten oder keine.... Sie müssen bis zu einem Jahr warten, bis jemand einen Posten verlässt und Sie sich für eine Stelle bewerben können.

Rat an das Management

Bieten Sie weitere Möglichkeiten für Familienmitglieder-Beschäftigung bei jedem Posten. Reguläre Teilzeit-Arbeitsplätze mit Leistungen während der Schulzeit werden besonders geschätzt.

Ehem. befristeter Mitarbeiter - Sprachenlehrerin Prepa

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Tecnológico de Monterrey gearbeitet ()

Pros

Professionelles Umfeld Prestige (eine der besten Unis) Gute Bezahlung Moderne Einrichtungen Respektvolle Schüler

Kontras

Im Sommer wird nicht bezahlt Unrealistische Erwartungen an die Unterrichtsplanung/Nutzung Plattform Liegt außerhalb

Rat an das Management

Wer nur wenige Stunden hat, sollte nicht an allen Veranstaltungen teilnehmen müssen

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